129515, г. Москва,
ул. Академика Королева, д. 13 строение 1
8 (499) 495-16-25

Управление персоналом

Профессиональная переподготовка по направлению "Управление персоналом" направлена на изучение особенностей работы с персоналом в условиях российского рынка кадров.

 

Специалист по управлению и адаптации персонала должен разбираться в психологии, знать нормы трудового законодательства в сфере управления кадрами, владеть методами подбора и оценки новых работников, хорошо ориентироваться в корпоративной культуре предприятия.

Принимаются лица:

- с законченным средним специальным и профессиональным образованием;

- с незаконченным высшим образованием;

- имеющие высшее образование по любой специальности.

В результате обучения Вы научитесь:

- основам рекрутмента и помощи сотрудникам в адаптации к новым условиям труда;

-  понимать специфику рекрутмента в условиях российского рынка;

- ориентироваться в современном трудовом законодательстве, знать основы управления персоналом;

- анализировать особенности построения корпоративной культуры;

- строить коммуникативные связи внутри организации.

- конкурировать с другими претендентами на данную должность.

Изучаемые дисциплины:

- Управление трудовыми ресурсами;

- Экономика и социология труда;

- Менеджмент;

- Психология управления;

- Организационное поведение;

- Основы управления персоналом;

- Системы профессиональных стандартов и сертификации персонала;

- Технология рекрутинга персонала;

- Оценка и аттестация персонала;

- Оплата и стимулирование труда;

- Трудовое право;

- HR-брэндинг;

- Делопроизводство в кадровой службе;

- Информационные технологии управления персоналом;

- Этика и культура работника кадровой службы.

По окончанию обучения выдается:

диплом о профессиональной переподготовке установленного образца "Управление персоналом".

Сроки обучения:

- 512 часов.

Форма обучения:

- очная;

- очно-заочная;

- заочная с применением дистанционных образовательных программ.

 

Слушатель окончив обучение, получит возможность трудоустройства в отдел кадров на крупном предприятии или в любую крупную организацию.